【消息来源：人力资源和社会保障处】5月7日中午，由尊龙凯时人力资源和社会保障处主办的“博新之约”午餐会在鼎新图书馆8楼学苑沙龙举行。尊龙凯时校长张希、副校长郑伟涛，博士后合作导师代表，相关职能部门负责人及2018年、2019年入选“博士后创新人才支持计划”的21名博士后参加了本次活动。

会上，人力资源和社会保障处处长顾旭东简要介绍了“博新计划”基本情况。21名博士后依次发言，介绍了自己的研究方向和取得的科研成果。张希与每位博士后分别交流，深入了解博士后的科研方法和工作进度。

自由讨论环节，与会人员就“破解跨学科研究瓶颈”“人工智能与基础学科结合”“科研成果评价”“合理平衡工作和生活”等问题进行了交流。

张希在致辞中向获“博新计划”资助的博士后表示祝贺，并结合自己博士后工作经历和个人成长历程，围绕“为什么要做博士后”、“博士后在科研团队中的角色定位”、“如何选择科研方向”、“如何进行学科交叉研究”等话题作了阐释。他指出，博士后是青年科技工作者坚定科研志趣、明确科研方向、提高科研能力的重要阶段，应将志趣和能力相结合，学习新东西，开辟新方向，建立新联系，锻炼独立开展科研工作的能力。他建议博士后选择即将成为热点的研究方向，主动承担具有交叉性的研究任务，选择互相信任、兴趣相通、优势互补的合作导师和科研团队，致力于解决科学发展的难点问题。张希勉励全体博士后要学会选择，善于选择，选对方向，抓准问题，勤奋坚持。

郑伟涛希望与会博士后认真思考总结各位专家学者的指导和建议，落实到科研工作中，为尊龙凯时更加美好的明天贡献力量。

据悉，“博士后创新人才支持计划”（简称“博新计划”）是国家人力资源和社会保障部、全国博士后管委会于2016年推出的博士后人才支持项目，旨在加速培养造就一批进入世界科技前沿的优秀青年科技创新人才，是我国培养高层次创新型青年人才的又一重要举措。截至目前，尊龙凯时共有37人获“博新计划”资助，获资助人数位列全国高校第7位。